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一世風靡をしたPepperくんはどこに行ったんだろう！！ つぶらな瞳が可愛かったPepperくんにGPT-4を搭載して再度光を浴びて欲しいと最近思うことがよくあります。昨今のGPTなるAIが台頭してきたことにより、インフラエンジニアがある時期まで生きていくために求められるも...

GW前ちょうどいい時期に、図書館で予約していた本が準備できたと連絡があり、Web3の概念や将来の動向が記載されている「テクノロジーが予測する未来」伊藤穰一さん著の本を読みました。 Web3は、プラットフォームの基礎技術なので分かり辛いし、読んで感じたことや考えていることを言...

ビジネスマンであれば上司の言ってる事がコロコロ変わって困る、一貫性が無いなどと言ってる方を見ることは必ずあると思います。 私もこのような話を人から聞いたことがあり、共感するような、しないようなモヤっとする時がよくありました。...

弊社ニュースリリースに公表させていただきましたが三菱電機インフォメーションシステムズ株式会社様との業務委託基本契約書を正式に締結しました。 年明けから取引に向けて活動をしていたのですが、4ヶ月という時間を経て契約締結に至ることができたこと非常に嬉しく思いますし、本件にご対応...

先日YouTubeを見ていて元ユニクロの有賀さんの組織立て直しの動画を見てすごく良い活動をしていると思ったので記事を書きたいと思い執筆しました。 リーダになって会社を良くしたいけどなにをしたらいいかわからない方もいると思います。...

中小企業の社長の仕事ってなんなんだろう。 と思いながら仕事をしています。 個人的には楽しいとか制度とかそんなんどうでもよくて会社の規模を大きくして、利益を沢山出せるのが仕事だと思います。 以上終了。 と終わらすのも楽しいのですが、本当に重要な事があるのではないかと思考してみ...

もう4月、、時が経つのは本当に早いですね。桜が満開になり新社会人が期待と不安を胸に新しい扉を開く。 新社会人を見るとフレッシュな気持を思い出させてくれるのでこの時期は好きです。 私が忙しい時に、忘れないようにしていることを執筆してみました。...

2025年3月に40人体制の組織を目標として事業計画を立てています。 (現状確定ベースで7名体制） 目標を達成するために、今後採用プロセスを整備する必要があると考え色々と 採用試験を調べてみたので、採用試験を悩んでいるかもしれない経営陣のために調べたことを...

人は誰でも悩みを持っています。持っていない人の方が稀血なのではないでしょうか。 未来の不安の例は将来安泰に生活をする為のお金の貯蓄や、今の仕事を続けていけるか不安などありますよね。 また過去の後悔は、大きいプロジェクトで失敗して出世の道が閉ざされたや、彼女にフラれ当時の自分...

2008年のリーマンショック以来、経済の動向って少し気にしています。なので3/10にシリコンバレーバンクの破綻ニュースを聞いた時にかなり嫌な感覚を覚えました。 我々の土俵のIT業界は不況が半年から1年遅れてくると個人的に考えています。...

YOUR TIMEという本を読みまして感じたことを記事にしてみました。 現代のビジネスマンは仕事にプライベートとにかくやる事が多く、忙しく感じており時間が足りないと思ってる方が多いいと言われてます。 そんな方々に向けて 時間とは何か？...

会社を経営していて、法人口座の残高が減っていくのを眺めると、焦りとなんとも言えない不安を凄く感じますよね。 資金繰りを安定させたいと思っているベンチャー経営者の方に向けて、資金調達をどのようにしたのか、何がポイントだったのか個人的な所感を情報共有をしたいと思います。...

性善説と性悪説、人間はみんないい人またはみんな根は悪い人だからそれに沿って物事を進めましょうって概念を元にビジネスを進める話が多かった気がします。 多分性善説を前提に進めるリーダーがメンバー的には好感が持てるという感覚を持っていたのです。...

少し前まで世の中的にはWEB3.0がお盛んでしたが、最近はMicrosoftが膨大な投資をしたOpenAIのChatGPTが世の中を騒がせてますね。 新しい物にどんどん触れてかないと脳が衰退するので利用していますが、オジサンはもう骨抜きにされ虜になってます。...

子供達は学期の終わりや、年次の終わりに成績表をもらってきます。その内容を親に見せてあーだこーだとご意見？ご指導をもらいましたよね。 成績のいい子は嫌なイベントてはないし、成績の悪い子には苦痛でしょう(笑) 当時の私は、大人はテストもないし成績表もなくていいよなと思っていまし...

社員流出で悩んでいる経営者結構いると思います。 社員が辞めてしまうがどうやったらその流れを止めることができるのか。 自分自身会社を経営しているので将来のために考えてみました。 人の入れ替わりが多い会社は社員が安心して働けないし、長く働くことに危機感を感じるケースが多いのでは...

2023年新年最初に読んだ本はに以前から読みたかった「失敗の科学」です。 マシュー・サイド著の日本語訳、2016年12月に初版が発行された本です。 なぜ読みたかったかというと日本企業は失敗から学ぶという文化があるように感じますが、本当にそうなんだろうかという感覚を個人的に持...

先日Youtubeでふと表示されたNews23の「人類みんなちょっと不安と思えばそんなにつらくない」"不確実な世界"で変わる働き方 が表示されたので視聴しました。 仕事への価値観がここ10年で相当変わったと私自身でも感じており時代に合わせて考え方を変えないと生き残れないと感...

Twitter社で社員は週40時間以上出社して勤務することを求める通知を出したのは、記憶に新しいですね。これについては賛否両論あります。テレワークについて少し考えてみました。 テレワーク賛成派の意見は、通勤時間が有効活用できるが多く、ストレスが軽減される、無駄な会議が減った...

Gartnerのマジック・クアドランド(MQ）の使い方って調べたことがなかったから調べてみました。 リーダって位置づけらされているから盲目で製品を選定されている方もいるのではないでしょうか。 このグラフが何を示しているのか、備忘としてもブログに記載します。...